Impulse zu Hybrid Work, Workplace Change und Kulturwandel und skandinavischer Arbeitskultur

Jedes Team hat seine eigene Dynamik Jedes Team funktioniert anders – doch wie bewusst sind wir uns über die Rollen, die wir (bewusst oder...

💡 Zusammenhalt im Team ist kein Zufall – er entsteht durch bewusste Gestaltung. Michelle Mahler und ich arbeiten remote first – doch...

"Um aus dieser Krise rauszukommen, müssen wir wieder mehr auf Partizipation und Augenhöhe setzen! Da können wir viel von den...

"I don't know where I am going from here. But I promise it won't be boring." – Dieses Zitat von David Bowie hat mich begleitet, als ich...

👉 Manchmal braucht es nur eine kleine Portion Mut, um den ersten Schritt zu machen – und manchmal eine ganze Menge. Zum Abschluss...

👉 Bevor Du 2024 abschließt, nimm Dir kurz Zeit für eine bewusste Reflexion. So wie wir am Ende eines guten Workshops die wichtigsten...

👉 Dankbarkeit kostet nichts, verändert aber alles. Zum 4. Advent laden wir Dich ein, innezuhalten und jemandem Danke zu sagen – sei es...

👉 Was wäre, wenn Unternehmen das Potenzial ihrer Mitarbeitenden stärker fördern würden? Anstatt ständig neue Talente zu suchen, könnten...

👉 Babyboomer, Millennials, Gen Z – und alle dazwischen? Bis zu sieben Generationen arbeiten heute gleichzeitig in Unternehmen zusammen. Unterschiedliche Werte, Erwartungen und Arbeitsweisen treffen aufeinander. Doch statt Hürden bietet diese Vielfalt Chancen. Wer es schafft, die Stärken aller Generationen zu verbinden, fördert Innovation, Wissensaustausch und Zusammenhalt. 💡 Warum generationenübergreifende Zusammenarbeit wichtig ist Die Arbeitswelt verändert sich rasant: Ne

Ein Balance-Akt: Mit steigendem Druck und wachsenden Anforderungen wird mentale Gesundheit immer wichtiger. Im Jahr 2025 wird das...

Was wäre, wenn wir Neugier als das wertvollste Geschenk des Jahres betrachten? Nicht Nikoläuse, keine Schokolade – Neugier ist das, was...

👉 Viele Unternehmen holen ihre Mitarbeitenden wieder ins Büro. Wirtschaftlicher Druck, Effizienzdenken und die Sehnsucht nach Kontrolle...

Arbeitest Du lieber im lebendigen Großraumbüro oder in absoluter Stille? Brauchst Du kreatives Chaos – oder klare Struktur? 👉 Die...

👉 "Wann hast Du das letzte Mal Deine Arbeitsumgebung oder Deine Routinen bewusst hinterfragt?" Oft sind es nicht die großen...

👉 "Was menschlich ist, ist nachhaltig." – Die skandinavische Arbeitskultur zeigt uns, wie es geht. Wenn Unternehmen über "New Work"...

👉 "Flexibilität bedeutet nicht nur, wo wir arbeiten, sondern auch wie und wann." "Flexibilität? Klar, wir haben Homeoffice." – Aber...

Ein ganzes Jahr in Worte zu fassen, ist schwer. Wir probieren es mal in Zahlen. 2024 war ein Jahr voller Workshops, Events und...